Je to překvapující myšlenka, ale hledání práce není vrozená dovednost 🙂
Hledat práci se musíme naučit. A není to jednoduché. Proto často zůstáváme tam, kde jsme.
Takovou malou ukázku vidíme třeba na Facebooku. Někdo tam dá inzerát, odkaz na více informací, kde se můžete zaregistrovat jako zájemci. Ale toho si všimne jen malá část „hledačů“. Daleko větší část jen pod příspěvek napíše něco jako „více info prosím:“ a čekají co bude. Nebude nic, Samozřejmě.
Takže je tam plno „žadatelů“ kteří žádají „více info“. A je tam pár těch dobrodinců, kteří chtějí ostatním pomoci a píšou jim: „vždyť stačí kliknout na ten odkaz“…
Pokud jste klikli na tento článek a dočetli až sem, tak pravděpodobně nepatříte mezi ty „jantary“, kteří nevědí, jak pracovat s informacemi. I tak si ale troufám tvrdit – a opírám se jak o své studium na vysoké škole tak o více než 10 let praxe v „HR“ – že ani vy úplně nevíte, jak si při hledání práce počínat tak, aby to pro vás bylo co nejefektivnější.
Ani to vědět nemůžete, pokud jste nedělali personalistu nebo headhuntera čili náboráře.
No kdyby vás to zajímalo nebo byste s hledáním práce chtěli trochu „píchnout“, klidně mi napište. Rád se podělím o své zkušenosti a poradím.
Můj profil najdete zde: